品牌建设有厚度 第1篇
中国华能集团有限公司党建部主任舒家鑫
华能集团大力实施“党建引领+能源保供”“+绿色发展”“+科技创新”“+深化改革”等，打造了华能“党建引领”品牌。
2020年，在国家科技重大专项——石岛湾高温气冷堆核电示范工程开展“党建引领 聚力攻坚”主题实践，由业主牵头，组织所有参建单位党建联建，创建党员示范“区岗队组”160余个，推动工程完成双堆冷试等重大里程碑节点。
2021年，大力实施“党建引领”行动计划，制定《以党建聚力聚才助推科技创新的意见》，建立党建引领、项目牵引、团队攻坚的科研模式，中标国家“揭榜挂帅”重大科技示范项目数量行业排名第一。印发《在推动新能源发展中充分发挥党组织和党员作用的通知》，广大党员在资源获取、项目开发上带头扛指标挑重担，当年开工、并网容量行业领先。
经过两年实践，形成了以“党建引领+”为主要特色的典型做法。在2021年全国组织部长会议上做了题为《以党建聚力聚才助推科技自主创新》的交流发言。_专题调研华能“党建引领+”经验，《党建引领是国有企业做强做优做大的制胜法宝——中国华能以“党建引领+”推动企业高质量发展》在2022年第1期《国资工作交流》专题刊发。
2022年，华能集团总结“党建引领”实践成果，全面实施“党建引领深化年”专项行动。制定《关于深化“党建引领+”的意见》，以及新能源、科技、水电、金融等10余个党建引领配套文件，把各级党组织落实情况纳入党建考核，形成了“1+N+1”制度体系。
今年，华能集团压茬推进“党建引领提质年”专项行动，制定印发了专项实施方案，以强化“三引领”“三保障”为重点提高党建工作质量、提升党建引领力。经过三年多的实践探索，“以党建促发展、以发展强党建”成为华能上下的一致共识。
下一步，华能集团将聚焦建设世界一流企业重点任务，持续深化党建引领，打造叫得响、立得住的华能党建品牌。一方面，抓好联建共建，在省域公司、重大工程中开展“党建引领、联建共建”，通过跨越行政隶属、超越经济关系、横向到边纵向到底的组织纽带，推进理论联学、组织联建、活动共办，更好集聚优势资源。另一方面，不断深化党员示范“区岗队组”创建，坚持经营改革发展出题、党员带头解题，把党员示范“区岗队组”建立在“急难险重新”任务一线，精准定位、规范定标、科学定责，做到哪里任务最艰巨哪里就有激流勇进的“区岗队组”。
品牌建设有厚度 第2篇
中国交通建设集团有限公司党委副书记 刘 翔
中交集团作为特大型基础设施领域综合服务商，秉持“让世界更畅通、让城市更宜居、让生活更美好”的企业愿景，努力打造具有全球竞争力的科技型、管理型、质量型世界一流企业品牌。
始终坚持“为祖国的建设贡献出一切力量”，着力夯实中交品牌基石。中交集团全力推进交通强国建设，积极践行“一带一路”倡议，在国内外打造国家名片工程。
始终坚持“绿水青山就是金山银山”，着力赋能中交品牌价值。中交集团积极推动传统产业转型升级，拓展绿色新兴产业。
始终坚持“每一次都是第一次”，着力汇聚中交品牌动能。中交集团加快自主创新，在高原冻土、离岸深水港、深埋沉管隧道等领域牢牢掌握一批关键技术，建成创新平台体系，研发建造国之重器，稳步提升创新实力和引领能力。
始终坚持“以人民之心为心”，着力播洒中交品牌之光。中交集团积极打造“中交助梦”责任品牌，助力结对帮扶地区增收致富，全力推动产业、人才、文化、生态和组织振兴；驰援抗震救灾，彰显央企担当；在海外共建国家实施教育资助、民生工程，绘就民心相通美好画卷。
始终坚持“中国品牌，世界共享”，着力贡献中交品牌力量。中交集团坚持塑造良好企业形象，发布员工行为规范，推出卡通形象，深度参与高端展览展示活动，策划开展深中通道海底隧道合龙专题宣传、“交筑·超级工程”媒体开放日、“走读中国”国际媒体交流项目等主题传播活动，彰显负责任企业形象。
品牌建设有厚度 第3篇
中铁大桥局集团第一工程有限公司党委副书记、纪委书记冮涛
中国中铁大桥局一公司党委持续深入践行 “双十二字”实干企业文化理念，以“一桥红·党建”为引领，通过实施“领航、强基、铸魂、引擎、清风、和谐”六项工程，实现公司党建工作“点上有突破、面上有创新、整体上台阶”。一是实施“一桥红”党建领航工程，激活红色细胞。坚定不移坚持党的领导、加强党的建设，切实筑牢国有企业的“根”和“魂”。二是实施“一桥红”党建强基工程，筑好红色阵地。坚持把党的建设融入生产经营和公司改革发展全过程、各方面。三是实施“一桥红”党建铸魂工程，繁荣红色基因。紧紧围绕公司中心大局，提炼总结以“勤俭奋斗、团结合作、担当奉献”和“讲规矩、知敬畏、勇担当、创未来”的“双十二字”实干企业文化理念，并植入火热实践。四是实施“一桥红”党建引擎工程，赓续红色血脉。坚持党管人才、党管干部原则，统筹推进各类人才队伍建设，切实把人才优势转化为企业竞争优势。五是实施“一桥红”党建清风工程，严守红色底线。坚决扛起全面从严治党主体责任，纵深推进正风肃纪，为企业高质量发展营造风清气正的良好氛围。六是实施“一桥红”党建和谐工程，凝聚红色合力。充分发挥“党建带工建”“党建带团建”作用，为企业高质量发展汇聚干事创业的强大合力。
打造“山乡情·映山红”党建品牌
激活党建引领乡村振兴红色引擎
山乡集团有限公司党委委员、纪委书记吕蒙
公司党委深入学习贯彻党的_精神，立足“乡村振兴引领者、城乡融合服务商”的定位，充分发挥党建引领乡村振兴红色引擎作用，创新打造“山乡情·映山红”党建品牌，推动党建工作和生产经营深度融合，努力实现“山乡巨变”的美好愿景。公司成立以党委书记为第一责任人的党建品牌工作专班，制定了具体落实方案和任务分解表，通过压实主体责任、确定指导方向、日常监督检查、加大品牌宣传等形式，将“山乡情·映山红”党建品牌具体细化，创新谋划构建了“356”党建品牌体系。一是实施“党建项目化管理”“党建标杆化管理”“党建数字化管理”，提高党建工作科学化水平。二是搭建“五聚载体”，丰富扩展党建活动内涵。以“聚心”“聚才”“聚力”“聚智”“聚情”绘就党建“同心圆”，构建党建“人才网”，形成党建“黏合剂”，打造党建“智囊团”，奏响党建“和谐曲”。三是构建“六融支撑”，打造党建与业务融合新路径。目标融合，做到同频共振；机制融合，做到运行顺畅；组织融合，做到保障有力；载体融合，做到党建有形；对象融合，做到共建共享；文化融合，做到氛围浓厚。
来源｜《国企》杂志2023年11月号（下半月刊）
品牌建设有厚度 第4篇
以文化理念涵养品牌内涵
加强品牌建设是培育先进文化、彰显文化自信的充分体现。企业品牌是企业文化的外在表现，企业品牌建设为企业文化传播提供了载体、扩展了外延。
立足石油工业丰厚的文化积淀和精神财富，中国石油坚持品牌建设与文化建设同频共振，持续丰富品牌精神内核。从连续举办六届石油精神论坛，深挖石油精神时代内涵，到在铁人王进喜诞辰100周年之际，11名个人及3个团队当选首届“感动石油人物”，中国石油以石油精神和大庆精神铁人精神滋养品牌，“大气谦和、追求卓越”的品牌形象日益深入人心。
有了文化的加持，品牌故事更加生动精彩。放眼大江南北，中国石油各企业纷纷开展文化赋能，品牌传播路径推陈出新，让中国石油品牌更有温度、更有厚度。
天然气销售公司连续6年举办开放日活动，累计邀请地方政府千余人、社会媒体上百家，主动与用户交流对话，持续释放品牌宣传效能。同时，打造《天然气销售这五年》《向寒冷出发，让温暖抵达》等系列文化作品，既生动形象地展示天然气为民生幸福、社会发展作出的贡献，也集中体现公司为护航绿水青山作出的不懈努力。
聚焦石油金融企业业务特色、文化特质，中油资本规范“一体化”品牌建设，融合设计中油资本大家族logo，推出“中油融”“中油财”“昆小行”等9个金融招财宝宝卡通IP形象，举办文化品牌营销活动，发布展示文化成果，增强了内外部对石油金融的了解与认同。
长庆油田充分发挥“全国爱国主义教育示范基地”“延安精神示范教育基地”的示范引领作用，用好用活延安、南梁等油区周边红色资源，构建“1+4+N”长庆文化阵地体系，形成了覆盖全油田、辐射大西北、面向国内外的精神文化教育矩阵，努力打造与年产6000万吨大油气田相匹配的文化品牌。
在近70年的发展过程中，新疆销售公司逐渐积淀形成了与石油精神和大庆精神铁人精神一脉相承的“滚桶精神”。无论在“死亡之海”罗布泊，还是在“冰山之父”慕士塔格峰，无论在帕米尔高原上的红其拉甫口岸，还是在吐鲁番盆地的火焰山旁，新疆销售千余库站、万名员工都传承着“滚桶精神”，全力保障祖国西部成品油供应，用行动为中国石油品牌增光添彩。
一个好品牌，就是一张无法复制的“王牌”。品牌建设是一场持久战。未来，中国石油将继续发挥品牌引领作用，向着建设世界一流品牌迈进，书写更精彩的新时代品牌故事。
品牌建设有厚度 第5篇
创建党建品牌，必须把握党建品牌的本质要求，充分体现党组织建设与企业生产经营的重点和特性，处理好党建品牌个性与党建共性之间的关系。
要注重在历史传承和深入挖掘中创建党建品牌。开展党建品牌创建，就是党组织根据党的建设总要求，以服务中心任务为目标，将品牌管理的理念与基层党建工作实际相结合，凝练企业长期以来沉淀的党建工作的亮点、特色、成果、经验和规律等形成的好做法好经验好机制，结合新时代党建工作的新形势、新任务、新要求，通过深入调研、座谈交流等，围绕生产管理、经营管理、队伍建设、组织建设、党员教育管理、党风廉政建设、改革发展、和谐稳定等工作，加以归纳提炼，形成服务中心工作的新路径、党支部战斗堡垒作用发挥的新模式、党员发挥先锋模范作用的新领域，创建具有一定导向示范价值和辐射价值的基层党建标志性工作和精品化工程，使之成为成熟、成型、可复制、可推广的党建品牌。
党建品牌建设必须做到守正创新、兼收并蓄。既不能割断历史传承另起炉灶，也不能以自我为中心闭门造车。要认真总结历史去粗取精，立足企业战略展望未来；要“走上去”，向上级主管部门、专家学者交流请教；要“走下去”，问计于职工、问需于职工，听取职工群众好的意见建议；要“走出去”，与先进企业对标，取长补短，借鉴先进经验。
要注重在融入中心和结合实际中创建党建品牌。要紧紧围绕单位中心工作，将品牌创建融入生产管理、经营管理、改革创新、和谐稳定等中心工作各个环节，使党建品牌的示范导向和辐射带动作用更强，品牌创建服务发展、服务党员群众的成效更加明显。党建品牌创立要结合企业发展实际，针对所面临的突出问题，积极探索实践，创造性地开展工作，将品牌创建体现在企业促生产、抓管理、建队伍、强技术等各个环节。在实践过程中，切实抓好党建品牌的总结提炼、优化培育、推广深化、巩固提高等工作。
要注重在问题导向和提升质量中创建党建品牌。坚持目标和问题导向，以党建工作重点难点和党员职工反映的突出问题作为切入点和突破口，有针对性地开展党建品牌创建工作，避免就创建搞创建、“空对空”现象，着力增强党建品牌创建实效，使党建品牌创建成为党建工作创新的助推器。党建品牌建设要突出党建特色，紧紧围绕着党建引领推进高质量发展的主题，立足于实践主体自身所具有的独特党建资源，重点围绕党员教育管理、严肃组织生活、加强支部建设、制度建设、党员干部素质提升、党员作用发挥、生产技术攻坚等，探索具有自身特色的党建模式，打造“立得住、叫得响、推得开”的优质党建品牌，以党建品牌为抓手，持续提升基层党建工作质量。
当前，党建品牌创建应当紧紧围绕党的_提出的党的建设的新要求在原有基础上不断进行深化，增强基层党组织的政治功能，强化服务功能，用党组织解决基层实际问题的能力、基层群众满意度和高质量发展作为重要的校验标准和考核指标。将推进党建品牌创建与基层党组织标准化规范化建设结合起来，充分发挥党建品牌的导向作用，用品牌的标准化，来推动党建工作标准统一、质量提高、责任追究、成果检验，不断推动党建工作提档升级、效益提升。
要注重在激发基层活力和加强引领示范中创建党建品牌。党建品牌建设主要以基层党组织为基本载体，通过各项组织建设和加强对党员的管理，让党组织书记、委员和党员在企业生产经营中充分发挥引领表率作用。基层党组织要发挥引领作用，党员在岗位上要展示出模范示范作用，带动其他企业职工的积极性。要重视党建品牌的传播推广，在强化品牌引领示范作用上下功夫。通过设置党建品牌展示交流区，开设党建品牌红色课堂、特色课程，组织党建品牌学习观摩教育活动，宣传推介党建品牌，力争把党建品牌宣传推介成为进一步提升基层党建质量的有机部分，形成“有形象化标识、有个性化内涵、有制度化推进、有显性化成效、有可视化阵地”的党建品牌。要让党建品牌助力高质量发展，不断提升基层党建的经济社会效益，提升发展效能。
品牌建设有厚度 第6篇
中国华电集团有限公司党组副书记、董事 祖 斌
中国华电始终秉承“奉献清洁能源、创造美好生活”企业使命，于2013年确定“中国华电 度度关爱”社会责任理念名称，以“度”和“爱”为关键词定位社会责任品牌，系统实施“璀璨你我、绿色家园、携爱伙伴、聚善公益”四大履责工程，在推进中国式现代化中扛起能源央企使命担当。
璀璨你我，持续创造价值，点亮美好生活。聚焦主责主业，着力增强能源电力保障能力。挂牌成立全国重点实验室分室和创新联合体，组建燃机技术公司、数字化中心，燃气轮机关键技术和部件自主化攻关屡获佳绩。
绿色家园，致力低碳环保，保护碧水蓝天。加快建设大型清洁能源基地，疆电外送“三通道”新能源项目、内蒙古腾格里沙戈荒大基地光伏一期项目顺利开工。
携爱伙伴，搭建发展平台，实现互赢共享。海外资产遍布全球20多个国家，带动我国发电设备和技术管理走出国门走向世界。注重文化交流互鉴，在境外企业开展推动中华优秀传统文化创造性转化、创新性发展实践探索。
聚善公益，感恩回报社会，唤起多彩希望。累计投入无偿帮扶资金亿元，向河北、甘肃、青海等地及中国社会工作联合会捐款6280万元，用于地震、台风、冰雪、洪涝等灾害救助。助力乡村全面振兴，连续4年获评中央单位定点帮扶最优等次，两个帮扶村分获全国“乡村治理示范村”和“一村一品”示范村。连续12年上榜世界500强，2023年首次进入世界品牌500强。